Регламенты жизни СНТ. Положение о Правлении СНТ.
1.1. Правление Товарищества является коллегиальным исполнительным органом, образованным на основании Федерального закона от 15 апреля 1998 г. № 66-ФЗ «О садоводческих, огороднических и дачных некоммерческих объединениях граждан» для осуществления текущего руководства деятельностью Товарищества, исполнения решений Общего собрания ( собрания уполномоченных). 1.2. Правление Товарищества подотчетно Общему собранию ( собранию уполномоченных). 1.3. Члены Правления товарищества избираются из числа членов Товарищества на срок три года Общим собранием (собранием уполномоченных). Форма голосования и численный состав членов Правления товарищества определяется Общим собранием( собранием уполномоченных). Число членов правления принято собранием семь человек. 1.4. Председатель Правления избирается на заседании Правления из числа его членов большинством голосов членов Правления. Вопрос о досрочном переизбрании Председателя и членов Правления может быть поставлен по требованию не менее чем одной трети членов Товарищества. 1.5 Членом Правления товарищества может быть трудоспособное физическое лицо, не ограниченное в гражданской дееспособности и обладающее необходимыми профессиональными знаниями и опытом практической работы. Специальные требования к членам правления: гражданство Российской Федерации и членство в СНТ. Решения Общего собрания ( собрания уполномоченных) об избрании членов Правления принимаются отдельно по каждой кандидатуре. Решение считается принятым, если за него подано 50%+1 голос от общего числа голосов членов товарищества, присутствующих на собрании. 1.6. Деятельность членов Правления товарищества осуществляется на возмездной основе. Председатель Правления исполняя функции Управляющего хозяйством товарищества, работает по трудовому договору. Членам правления работа компенсируется по решению общего собрания уменьшением членских взносов из расчета 6 соток вне зависимости от площади их участков. Коммунальные платежи и целевые взносы оплачиваются в полном размере. По оплате всех видов взносов Председатель правления льгот и компенсаций не имеет. Основанием прекращения полномочий членов Правления являются: • Истечение срока, на который они избраны; • По состоянию здоровья или иным веским причинам согласно поданному заявлению; • Исключение из членов правления за бездеятельность и не участие в работе правления, за действия, приносящие материальный и моральный ущерб товариществу, за нарушение внутреннего распорядка, правопорядка и иных противоправных действий против отдельных членов товарищества, или против товарищества в целом и по другим причинам, приравненным к выше перечисленным. Решение принимается на заседании правления квалифицированным большинством (2/3) голосов членов правления и утверждается на ближайшем Общем собрании (собрании уполномоченных).Вместо выбывшего члена правления на заседании правления может быть избран исполняющим обязанности член СНТ с обязательным утверждением на ближайшем общем собрании ( собрании уполномоченных). Вопрос о досрочном переизбрании членов правления может быть поставлен по требованию не менее 1/3 членов товарищества. 2. Компетенции правления.
2.1. К компетенции Правления товарищества относится решение всех вопросов, которые не отнесены Уставом товарищества к исключительной компетенции Общего собрания (собрания уполномоченных) членов Товарищества и Ревизионной комиссии, в том числе: • организация созыва и проведения очередных и внеочередных Общих собраний ( собраний уполномоченных); • утверждение штатного расписания и служебных обязанностей персонала товарищества; • избрание Председателя правления, заключение с ним трудового договора. Расторжение договора и инициирование его досрочного освобождения от обязанностей председателя; • практическое выполнение решений Общего собрания товарищества ( собрания уполномоченных); • рассмотрение вопросов о приеме в члены СНТ и исключении членов СНТ из товарищества с последующим выносом предлагаемых решений для утверждения на ближайшем Общем собрании (собрании уполномоченных). Исключаемый член товарищества вправе обжаловать на Общем собрании (собрании уполномоченных) решение правления о его исключении. Добровольный выход из товарищества не требует каких либо решений правления и оформляется в рабочем порядке; • оперативное руководство текущей деятельностью товарищества; • составление проекта финансового плана товарищества (смет и отчетов), представление их на утверждение Общего собрания (собрания уполномоченных); • распоряжение материальными и нематериальными активами в пределах, необходимых для обеспечения его текущей деятельности; • организационно-техническое обеспечение деятельности Общего собрания (собрания уполномоченных); • организация охраны имущества товарищества и имущества его членов; • организация строительства, ремонта и содержания инженерных сетей, дорог и других объектов общего пользования; • обеспечение делопроизводства товарищества и содержание его архива; • прием на работу в товарищество лиц по трудовым договорам, их увольнение, поощрение и наложение на них взысканий, ведение учета работников; • обеспечение сбора вступительных, членских, целевых и других взносов и платежей; • Направление ходатайств о наложении административных взысканий на членов товарищества, нарушающих положения Устава, правила внутреннего распорядка и действующего законодательства. • обращение в суд от имени товарищества с заявлениями о принудительном взыскании неуплаченных членских взносов и нарушений законодательства, а также в других случаях для защиты прав и интересов товарищества; • совершение от имени товарищества сделок; • соблюдение товариществом требований законодательства Российской Федерации и Устава товарищества; • рассмотрение предложений и заявлений членов товарищества; • обеспечение целостности объектов инфраструктуры, экологической безопасности, санитарного состояния территории СНТ и прилегающей местности на расстоянии 50м от её периметра. 2.2. Правление вправе осуществлять другие полномочия, необходимые для достижения целей товарищества и обеспечения его нормальной работы, не отнесенные Уставом товарищества к исключительной компетенции Общего собрания (собрания уполномоченных) и к компетенции ревизионной комиссии. 2.3. Для решения вопросов,требующих специальных знаний,правление может привлекать специалистов с заключением трудовых договоров. .3. Организация работы Правления и правила принятия решений.